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人才理念
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“德”—社會道德

守法:一個公民最基本的道德標準。

守信:誠實守信是修身之本,是做人之本。信用使每個企業、每個人都要為自己的承諾背負永恒的責任,所以信用是構筑企業商譽的基石,守信是對人的一個重要考核條件。

正直:企業的信譽來自員工,來自員工的人格魅力,而人格魅力是由正直坦誠的人品折射出來的。

仁愛:仁愛可以消除隔膜,減少磨合成本,加強協作精神,營造良好的工作環境,避免矛盾沖突所帶來的損失。它是密切人際關系,創造精神財富,形成企業合力的源泉。

感恩:感恩是人應有的良知,是其他道德意識的基礎。職位越高、待遇越優、擔任的工作越重要,說明別人給予你的越多,你的感恩意識應越強。

“德”—職業道德

高績效、高執行力:對目標無條件服從、并承諾保質保量完成,過程中提倡奉獻精神、全力以赴尋找可能性,并對結果負責任。

敬業:事業心、使命感、勤奮。

自律:無論在什么條件下,都能按照要求去做。

忠誠:只有愛崗敬業,才能確定主人翁意識,在自己的崗位上創造出一流的業績。

遵守商業規則:遵守知識產權保密協議,商業道德等等。 


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